Melalui Program NEBULA, PAMA Dorong Budaya Hidup Sehat Karyawan

Melalui Program NEBULA, PAMA Dorong Budaya Hidup Sehat Karyawan

Jakarta, TAMBANG – PT Pamapersada Nusantara (PAMA) terus menunjukkan komitmennya dalam menciptakan lingkungan kerja yang sehat, aman, dan produktif melalui penyelenggaraan program NEBULA (Nurturing Energy, Balance & Ultimate Life Awareness).

Program ini merupakan healthy impact challenge yang dirancang untuk mendorong partisipasi aktif karyawan dalam menerapkan pola hidup sehat secara berkelanjutan.

“Melalui NEBULA, kami ingin menumbuhkan kesadaran bahwa menjaga kesehatan bukan sekadar kewajiban individu, tetapi bagian dari budaya kerja PAMA. Kami mendorong karyawan untuk aktif berolahraga, menjaga pola makan, serta memperhatikan kesehatan mental demi keberlanjutan kinerja dan keselamatan kerja,” ujar SHE Division Head PT Pamapersada Nusantara, Herjadi Budiman dalam keterangannya, Rabu (21/1).

NEBULA dilaksanakan pada 19 Januari hingga 6 Februari 2026, dengan periode perlombaan selama satu bulan. Program ini wajib diikuti oleh seluruh anggota divisi PAMA, AFFCO, Subcont Area Head Office & CCOS, dan diklasifikasikan ke dalam tiga kategori berdasarkan jumlah karyawan, yakni Kelas Berat, Kelas Sedang, dan Kelas Ringan.

Melalui NEBULA, PAMA menargetkan peningkatan kesadaran karyawan terhadap pentingnya kesehatan fisik, mental, serta keseimbangan hidup, yang pada akhirnya berdampak positif terhadap kinerja dan produktivitas kerja.

Pelaksanaan NEBULA dibagi ke dalam beberapa minggu tematik, antara lain aktivitas fisik, pola makan sehat, kesehatan mental, lingkungan kerja, dan kepatuhan program kesehatan.

Penilaian dilakukan secara komprehensif, mencakup tingkat partisipasi anggota divisi, total jam olahraga, kreativitas materi awareness, kepatuhan terhadap MCU, hingga konsistensi konsumsi makanan sehat yang dibuktikan melalui unggahan evidence.

Aktivitas olahraga secara rutin memiliki peran krusial dalam menjaga kesehatan pekerja. Berbagai studi menunjukkan bahwa pekerja yang jarang berolahraga memiliki risiko lebih tinggi mengalami penyakit jantung dan pembuluh darah; obesitas dan diabetes; gangguan muskuloskeletal (nyeri punggung dan sendi); stres, kelelahan mental, dan penurunan produktivitas.

Data kesehatan global juga menunjukkan bahwa kurangnya aktivitas fisik dapat meningkatkan risiko kematian dini serta menurunkan kualitas hidup. Selain itu, gaya hidup sedentari di lingkungan kerja berkontribusi pada meningkatnya angka absensi dan burnout karyawan.

Sebagai perusahaan jasa pertambangan terintegrasi, PAMA meyakini bahwa karyawan yang sehat adalah fondasi utama keberhasilan operasional perusahaan. Oleh karena itu, NEBULA tidak hanya menjadi ajang kompetisi, tetapi juga sarana edukasi dan penguatan budaya hidup sehat di lingkungan kerja.

“Ke depan, PAMA berkomitmen untuk terus menghadirkan program-program kesehatan yang inovatif dan partisipatif guna mendukung terciptanya lingkungan kerja yang aman, nyaman, sehat, dan produktif, sejalan dengan nilai-nilai keberlanjutan perusahaan,” pungkasnya.  

Artikel Terkait

Di 2027 Sektor Kelistrikan Butuh 174 Juta Ton, PLN EPI Bersama PLN Group Siapkan Coal Switching di 16 PLTU

Di 2027 Sektor Kelistrikan Butuh 174 Juta Ton, PLN EPI Bersama PLN Group Siapkan Coal Switching di 16 PLTU

Jakarta,TAMBANG,-Kebutuhan batubara untuk ketenagalistrikan di tahun 2027 mencapai 174 juta ton. Jumlah ini merupakan gabungan kebutuhan pembangkit listrik PLN Group dan Independent Power Producer (IPP). Melihat kebutuhan batubara yang demikian, PT PLN Energi Primer Indonesia (PLN EPI) pun merasa perlu memperkuat strategi optimalisasi pasokan batu bara nasional. Salah

By Egenius Soda
KPP MINING Raih Penghargaan Internasional Berkat Transformasi Digital Berbasis Change Management

KPP MINING Raih Penghargaan Internasional Berkat Transformasi Digital Berbasis Change Management

London, TAMBANG – PT Kalimantan Prima Persada (KPP MINING) kembali menorehkan prestasi di tingkat internasional. Perusahaan jasa pertambangan ini meraih penghargaan Bronze dalam ajang AMEC Global Communication Effectiveness Awards 2026 melalui penerapan komunikasi strategis dalam mendukung transformasi digital perusahaan. Penghargaan tersebut diberikan pada kategori Best Use of Measurement for Internal Communications

By Rian Wahyuddin
Jurnalis Majalah TAMBANG Raih Penghargaan Minerba Educreative Competition 2026 Kategori Lomba Jurnalistik

Jurnalis Majalah TAMBANG Raih Penghargaan Minerba Educreative Competition 2026 Kategori Lomba Jurnalistik

Jakarta, TAMBANG – Jurnalis Majalah TAMBANG, Rian Wahyudin, meraih penghargaan dalam ajang Apresiasi Minerba 2026 pada kategori Lomba Karya Jurnalistik untuk Wartawan. Penghargaan ini diberikan oleh Kementerian Energi dan Sumber Daya Mineral (ESDM) melalui Direktorat Jenderal Mineral dan Batubara sebagai bentuk apresiasi terhadap karya jurnalistik yang mengangkat subsektor mineral dan batu

By Fahmi Adam